10 mujeres vanguardistas en Motorola comparten consejos sobre ser mujer en el mundo de la tecnología

El Día Internacional de la Mujer (IWD) es un día mundial que celebra los logros sociales, económicos, culturales y políticos de las mujeres. También es un día que marca un llamado a la acción para acelerar la igualdad de género a nivel mundial.

Pero no solo el 8 de marzo, sino todos los días, Motorola celebra y honra a aquellas que hacen la diferencia en la compañía, allanando el camino para la próxima generación de mujeres en el área de la tecnología y en posiciones de liderazgo y, asimismo, empoderándolas para que persigan sus pasiones.

Motorola y Lenovo reconocen el papel que se puede desempeñar en el apoyo a las mujeres dentro y fuera de la compañía y en la creación de una fuerza de trabajo diversa e inclusiva. Es por eso que hoy trabajan con diversas organizaciones en todo el mundo como GirlUp, la iniciativa de igualdad de género para las Naciones Unidas, y Project SYNCERE, una organización que acerca a jóvenes desfavorecidos a actividades de STEM. La diversidad de género es también un imperativo empresarial en Lenovo y Motorola, con una serie de recursos internos disponibles, incluyendo grupos como Women in Lenovo Leadership (WILL) y el compromiso de aumentar la representación de las mujeres en toda la organización.

En el contexto de la conmemoración del IWD, presentamos a algunas de las mujeres que generan gran impacto en Motorola y en sus comunidades para conocer qué las empodera y motiva a ser parte de la industria de la tecnología y los consejos que darían a la próxima generación de mujeres en posiciones de liderazgo.